好处

 

福利署署长
圣何塞教区
帕特丽夏Roldan称
拉斐特街900号. 100套房
加州圣克拉拉95050
408 983-0249

人力资源经理
大主教米蒂高中
丽莎·哈蒙
408 342-4212

电脑

AMHS为每位教师提供一台笔记本电脑和iPad.

直接存款

员工的工资支票将直接存入他们的支票和/或储蓄账户(最多三个账户)。. 直接存款是通过 工作系统.

教师资助计划

资金可用于研究、专业发展和课程. 请联系教师发展办公室主任了解更多信息.

灵活开支帐户(FSA)

《澳门官方娱乐游戏平台》为那些选择通过雇主参加灵活支出账户的雇员提供了税收优惠. AMHS提供两个账户:医疗保健灵活支出计划(HFSA)和受抚养人日托报销计划(DFSA)。. 员工可以通过留出资金,用税前的钱来支付与家属日托有关的费用.  欲了解更多信息,请访问 DSJ FSA页面.

健康保险

医疗

AMHS为所有符合条件的员工提供HMO/PPO选项和Kaiser. 配偶和家属可以加入AMHS. 所有合资格的受养人应在受雇时登记. 可以在每年的开放注册期间或家庭状况发生变化(出生/结婚/失业)时进行更改。.  新的配偶或子女必须在成为受抚养人后30天内登记.  合格的更改需要文档,并且可以通过您的 RetaTrust门户 或致电877-303-7382.

开放注册通常在5月举行,生效日期为7月1日.

您可以访问更多新葡京官网我们福利的信息,包括计划细节和费用 在这里.

牙科

圣何塞教区有一个独立于所有医疗计划的牙科计划. 在RETA的保护伞下,所有员工都有牙科计划.

该计划的名称是圣何塞教区团体牙科计划,团体编号15887. 计划参与者的身份证号码与您的达美牙科保险卡一起提供. 欲了解更多信息,请参阅AMHS福利 在这里.

在提供服务前,请查询牙科医生的收费政策.

愿景

对于HMO/PPO参与者,视觉覆盖是通过 视力服务计划 (VSP). 更多信息可在 www.垂直地震剖面.com or DSJ页面.

凯泽在您当地的凯泽健康中心提供视力服务.

人寿保险

圣何塞教区的所有全职员工都有一份人寿保险,保险金额是他们年薪的1倍,最高可达125美元,000. 

补充人寿保险 可以在每年的开放注册期间购买吗. 可能需要额外的人寿保险资格. 有关我们目前的保险公司的信息,请点击  在这里.

长期残疾

AMHS提供持续的收入 长期残疾 对于全职员工. 90天后,这项福利将补充完全残疾的雇员的收入.

午餐计划

AMHS为每日午餐计划提供补贴. 教职员工的部分, 对于那些希望参与的人, 会从他们的工资支票中扣除吗.  要参加午餐计划,请完成 谷歌形式.

养老金计划

2020年2月, 教区决定冻结A计划及B计划,并于2020年7月1日起采用403(B)计划(新计划).

对于2020年之前聘用的员工,请联系 benefits@dsj.org 有关您的养老金账户余额和登录信息的更多信息.

退休计划403(b

的 新计划 为所有符合资格的雇员自动提供3%的供款, 此外,雇员自愿供款最高可达3%.  欲了解更多信息,请访问 在这里.

学费优惠/学费减免

在AMHS教师或工作人员在其职业生涯的任何时间作为全职员工连续工作三年之后, 她/他的孩子有资格以减免的学费参加AMHS.  只要合格的教师或工作人员在她/他的孩子参加AMHS时至少全职工作3/5或60%, 该家庭将获得以下折扣: 

    • 1st 孩子:学费减免75%
    • 2nd 儿童(与第一个孩子同时参加AMHS):减少85%
    • 3rd 孩子(与第一和第二孩子同时参加AMHS):减少100%

如果AMHS的两名教职员工结婚(并且两人都有资格连续全职工作至少3年,并且两人都继续工作至少3/5年), 然后他们的孩子将获得100%的减免. 

请注意,每个孩子的押金和费用必须由家庭每年支付.  打算利用这一福利的教师和工作人员应与首席财务官联系,安排降低学费率的账单.

额外的信息

州和联邦新葡京平台福利

米蒂大主教高中和圣何塞教区完全遵守所有州和联邦新葡京平台法.  请参阅 劳动法海报 位于教职员工邮箱对面.

家庭/怀孕/病假

这项法律(以及该州的相应法律), CFRA)允许符合条件的雇员领取无薪工资, 指定家庭的保职假, 怀孕, 还有病假.  有关更多信息、流程和表单,请参见 DSJ请假

联系 hr@teamfg.net 所有休假申请.

带薪探亲假

适用于加州残障保险承保的工人, 带薪家庭假保险为必须请假照顾重病孩子的个人提供长达六周的福利, 配偶, 家长, 注册同居伴侣, 或者和一个新的未成年孩子建立联系.  有关资料,请向新葡京平台发展局查询 网站.

social保障福利

AMHS支付相应的SSI工资税,金额为7.即每个员工总收入的65%. 社保税率是6.工资总额的2%.  医疗保险税率是1%.45%,没有工资上限.

你可以在网站上获得更多新葡京官网social保障福利或特定主题的信息 www.ssa.政府 或者拨打1-800-772-1213.

国家伤残保险

加州伤残保险(SDI)是加州工人的部分工资替代保险计划. 每个员工都有贡献 .工资总额的5%上缴国家发展部. SDI计划是国家授权的,通过扣除员工工资来资助. SDI提供价格合理的服务, 向因非与工作有关的疾病或受伤而无法工作的合格工人提供的短期福利, 或因怀孕或分娩而致残. SDI可以支付长达52周的福利,等待期只有7天. 有关资料,请参阅 新葡京平台发展部.

工人的补偿

所有AMHS员工都有工伤赔偿. 工人赔偿由州法律规定,涵盖圣何塞教区雇员的工伤和疾病, 从你受雇之日开始.  工人补偿福利包括工伤和疾病, 但不包括因参加志愿者活动或任何已有疾病造成的伤害, 休班的娱乐, social, 或者是与工作无关的体育活动.  有关工伤赔偿医生名单,填写表格和更多信息,请参阅 DSJ工人赔偿.